工会医疗救助标准（工会医疗救助政策）

本文目录一览：

• 1、总工会对困难职工的帮扶政策
• 2、大病医疗救助需要什么条件才能申请
• 3、江苏省工会福利有哪些?
• 4、天津总工会大病补助
• 5、天津市总工会大病救助条件

总工会对困难职工的帮扶政策

1、总工会对困难职工的帮扶政策主要包括生活救助、医疗救助、助学救助等多个方面。在生活救助方面，总工会为困难职工家庭提供基本生活保障，如住房、取暖降温等补贴，确保他们的基本生活需求得到满足。这些补助资金会根据困难职工家庭的具体情况进行发放，每户每年不得超过当地低保标准年度总和的2倍。

2、《全国总工会关于困难职工帮扶中心专项资金使用管理办法（暂行）》第五条帮扶资金帮扶对象包括：（一）家庭人均收入低于当地最低生活保障线，经政府救助后生活仍然困难的职工。（二）家庭人均收入略高于当地最低生活保障线，但由于疾病、子女教育或意外灾难等原因，不能维持基本生活的困难职工。

3、工会为困难职工提供的帮扶形式多种多样，旨在缓解其生活压力，保障其权益，帮助其重新融入社会。首要形式为经济援助，包括发放补助金、住房补贴、救助金等，旨在直接缓解经济压力。医疗救助是另一关键环节，工会通过补助或报销医疗费用，为困难职工解决医疗问题，减轻病痛负担。

4、深度困难职工。职工本人或家庭成员因病、因残、因子女上学等原因造成生活困难，并且家庭收入扣减刚性支出后低于低保标准（2023年低保标准947元）。相对困难职工。职工本人或家庭成员因病、因残、因子女上学等原因造成生活困难，并且家庭收入扣减刚性支出后低于低保标准2倍。意外致困职工。

5、工会补助对象为中央国家机关各部门直属机关工会的在职职工。 若夫妻双方均在中央国家机关工作，则仅一方可享受补助。 家庭人均收入需低于北京市规定的最低生活保障标准。 职工本人、配偶、子女、父母如有重大疾病，医疗自费部分当年累计在2万元至10万元之间。

6、根据查询上海市总工会官网显示，根据《上海市职工帮困基金会关于对困难职工开展特别帮扶的实施方案》可知，上海工会补助困难职工标准具体如下：造成短期困难，根据实际情况，给予一次性现金帮扶1-3万元/人。

大病医疗救助需要什么条件才能申请

需要满足户籍、病情、经济状况和医疗等多方面的条件。申请条件 户籍要求：申请人必须为重庆市户籍的居民，包括农村居民和城市居民。病情要求：申请人需患有符合救助范围的大病，通常包括恶性肿瘤、严重心脑血管疾病、重大器官移植等。

申请大病救助的退休职工还需满足家庭经济状况的要求。一般来说，申请人的家庭收入应低于当地最低生活保障标准，且家庭财产状况也应符合相关规定。这样的条件设置旨在确保救助资金能够用于最需要帮助的困难家庭。申请流程与审批 符合条件的退休职工可以向当地社保部门或民政部门提交大病救助申请。

申请大病救助需要符合以下条件： 城乡低保对象 家庭生活条件极差，且连最基本的生活都不能维持，这类家庭在面临大病时，可以申请大病救助以减轻医疗负担。 农村五保对象、城市三无人员 这类人群指的是没有法定抚养人或者没有抚养能力的人，他们在遭遇大病时，同样可以申请大病救助。

法律分析：大病救助对象应符合下列条件之一：城乡低保对象中的因病致困户；城乡贫困家庭中的因病致困户；因大病负担医疗费造成人均生活费支出低于当地最低生活保障标准的家庭。如果符合上述大病救助对象条件之一的，可以通过户籍所在地的居委会申请，经办事处和民政部门审核，申请大病救助。

大病医疗救助的申请条件主要包括以下几点：农村五保供养对象：即农村中无劳动能力、无生活来源、无法定赡养扶养义务人或虽有法定赡养扶养义务人，但无赡养扶养能力的老年人、残疾人和未成年人。城镇“三无人员”：无劳动能力、无收入、无法定赡养人（抚养人）的城镇职工。

申请城乡居民大病医疗救助需要满足以下条件：救助对象身份：城乡低保对象；农村五保对象、城市三无人员；政府供养的孤残儿童；因患病造成实际用于日常基本生活消费支出低于当地最低生活保障标准的贫困家庭。

江苏省工会福利有哪些?

1、根据江苏省总工会的相关规定，基层工会可以组织会员参与文体活动，包括购买器材、服装和用品等，并为活动优胜者提供奖励和伙食补助。此外，基层工会可以用会员会费组织会员观看电影、文艺演出和体育比赛等，或开展春游秋游活动，会员会费不足时可以使用工会经费进行补充，但不超过当年会费收入的三倍。

2、工会会员在符合国家法律及政策的情况下结婚或生育，基层工会可提供不超过1000元的慰问品。 工会会员生病住院时，基层工会应进行探望，并可提供不超过2000元的慰问金。 工会会员不幸去世，基层工会可给予不超过3000元的慰问金。

3、除了节日慰问品的标准提升外，江苏省工会还新增了针对“婚丧嫁娶”事件的福利标准。具体来说，对于结婚和生育的情况，工会可以提供不超过1000元的慰问品，以此来表达对员工幸福生活的祝福。而在员工家庭遇到困难时，如有人生病住院，则可以给予不超过2000元的慰问金，帮助他们度过难关。

4、工会会员去世时，基层工会可给予不超过3000元的慰问金；工会会员直系亲属去世时，可给予不超过2000元的慰问金，直系亲属是指会员本人的配偶、父母和子女。工会会员退休离岗，基层工会可以发放不超过1000元的纪念品，可组织座谈会予以欢送，座谈会可购买适当的干鲜水果等食品。

5、法律主观：关于江苏工会福利的规定：会员结婚、生育，符合国家法律、政策的，基层工会可给予不超过1000元的慰问品。工会会员生病住院，基层工会应予看望，可给予不超过2000元的慰问金。

天津总工会大病补助

天津的退休职工如果遇到大病，确实可以获得工会的补助。患病职工需要准备住院病例、住院费用发票、夫妻双方当年的退休工资流水账单、身份证以及退休证等证明材料，前往天津市总工会申请补助金。通常情况下，补助金额约为1000元。

救助标准根据一年内会员实际个人支付医药费总额，分梯度给予1-5万元救助。个人支付医药费总额6-7万，补助1万；个人支付医药费总额7-8万，补助2万；个人支付医药费总额8-9万，补助3万；个人支付医药费总额9-10万，补助4万；个人支付医药费总额10万以上，补助5万。

对于市总工会专项资金，救助标准为：6万元（含）至7万元（不含），可获得1万元的救助；7万元（含）至8万元（不含），可获得2万元的救助；8万元（含）至9万元（不含），可获得3万元的救助；9万元（含）至10万元（不含），可获得4万元的救助；10万元（含）及以上，可获得5万元的救助。

法律分析：符合下列条件的会员，可以申请救助：在职工会会员；因病在医保定点医院治疗。具备上述两个条件，且自2018年起，在职工会会员本人全年医药费（含自费）经医保、商业保险、单位二次报销后，实际个人支付医药费总额超过6万元。

天津市总工会对于符合条件的员工，将根据个人实际支付医药费的多少进行梯度救助。具体救助金额为1万元至5万元不等，这一救助金额会根据个人的医疗费用情况来确定。值得一提的是，这项政策的实施是由员工所在单位的工会来具体落实的。

天津总工会设立在职工会会员大病救助资金，旨在有效缓解职工因病导致的生活困难。救助资金来源于市总工会出资的1亿元，将党和政府的关怀温暖传递给职工。救助对象需为在职工会会员，且因病在医保定点医院接受治疗。

天津市总工会大病救助条件

滨海新区的职工，年度实际个人支付医药费总额超过2万元，就可以申请大病救助。具体的救助金额根据实际个人支付医药费总额来确定。

法律分析：符合下列条件的会员，可以申请救助：在职工会会员；因病在医保定点医院治疗。具备上述两个条件，且自2018年起，在职工会会员本人全年医药费（含自费）经医保、商业保险、单位二次报销后，实际个人支付医药费总额超过6万元。

申请大病救助的条件包括：首先，申请人必须是天津市总工会的正式会员。其次，需要提交相关的医疗证明和费用报销申请材料。这些材料应能充分证明申请人的医疗状况及治疗费用。此外，申请人的患病情况也需符合天津市总工会规定的重大疾病范围。这意味着，只有被认定为重大疾病才能申请此救助。

救助标准根据一年内会员实际个人支付医药费总额，分梯度给予1-5万元救助。个人支付医药费总额6-7万，补助1万；个人支付医药费总额7-8万，补助2万；个人支付医药费总额8-9万，补助3万；个人支付医药费总额9-10万，补助4万；个人支付医药费总额10万以上，补助5万。